چاپ

نسیم گیلان - مهر /طبق گزارشی جدید روبات ها ارزش شغلی کارگران در حوزه های تولید و بخش های دیگر را کاهش و مسیر فعالیت آنها را تغییر می دهند.
به نقل از رجیستر، پژوهشگران در تحقیقی با عنوان «اتوماسیون، ارزش های شغلی و ترجیحات سیاسی» که از سوی «دفتر ملی تحقیقات اقتصادی آمریکا» منتشر شده، داده های مربوط به مخزن رزومه حدود 16 میلیون فرد در آمریکا را بررسی کردند تا ارزش مشاغل مختلف را محاسبه کنند.
ارزش شغلی معیاری از درآمد مورد انتظار آینده است که احتمال آینده انتقال شغلی و پتانسیل درآمد مشاغل فعلی و آتی را در بر می گیرد. این معیار در اصل تخمین فرصتی برای پیشرفت با بالا رفتن از نردبان شغلی است.
تحقیق مورد نظر نشان می دهد به کارگیری روبات ها در مشاغل صنعتی به کاهش میانگین ارزش‌های شغلی بازار کار محلی منجر می شود.
در بخشی از این تحقیق آمده است: بین 2004 تا 2008 میلادی اضافه شدن یک روبات به ازای هر هزار کارگر میانگین ارزش شغلی بازار کار محلی را 3.9 هزار دلار و بین 2008 تا 2016 میلادی 2.48 هزار دلار کاهش داده که به ترتیب معادل 1.7 و 1.1 درصد از میانگین ارزش شغلی سال 2000 به حساب می آید. در مناطقی که بیشتر در معرض روبات ها بوده اند، در بازه 2000 تا 2016 میلادی میانگین ارزش شغلی بیشتر نیز کاهش یافته است. این کاهش میان کارگران با مهارت کمتر قابل توجه تر است.
در بخش دیگر گزارش آمده است: در مناطقی که میزان به کارگیری روبات ها بیشتر است، انتقال شغلی که به معنای توانایی دستیابی به شغلی بادرآمد بهتر و نقش هایی با مسئولیت پذیری بیشتر است، از سال 2000 میلادی به طور مداوم کاهش یافته است.
به گفته محققان این موضوع مربوط به جایگزین کردن مشاغل با روبات ها نیست، بلکه مربوط به آن است که روبات ها فرصت های افراد برای بهبود وضعیت زندگی شان را کاهش می دهند. برای بسیاری از کارگران به خصوص افرادی که کم مهارت هستند، نردبان ارتقای شغلی به پست های با درآمد بهتر از بین می رود.